所属部署が全社の中で果たす役割と、その中におけるあなたの主な職務内容を教えてください。

マーケティング部は、商品の企画やコンセプトの作成、販売戦略やプロモーションの立案など「売れる仕組みづくり」を考える部署です。第1グループはグラノーラやコーンフレークを扱っており、私は現在「ごろグラ」の新機軸商品を担当しています。『ごろグラ』がブランドとして「どうあるべきか」「どのように育てていくか」といったブランド戦略をチームで検討し、その上で、新機軸商品の設計を考え、カタチにしていくことが大切な仕事だと思っています。
日頃心掛けているのは商品に関するデータをしっかりと分析すること。数値的なデータはもちろん、SNSに投稿されている意見や要望を吸い上げて課題を抽出し、そこから新しいアイデアを探っていきます。「どうしたらお客様に喜ばれるのか」という想いを戦略やプロモーションに反映していくことがマーケティング部の役割だと考えています。
私は数ヵ月前までシスコーンチームで「シスコーン甘さすっきりテイスト」を担当していたのですが、開発のきっかけは「お子様にはちょうど良くても、大人の家族には少し甘すぎるのでは？」という意見があったことでした。そこで、家族みんなで食べていただける味わいの商品というコンセプトで開発したのが砂糖25％オフの「甘さすっきりテイスト」。家族の食卓をイメージしたイラストをあしらったパッケージにもこだわりました。

職場の雰囲気や社風、企業風土についてどのように感じていますか？

明るい雰囲気で、良い人が多い職場です。特にマーケティング部は若手が多く個性豊かなメンバーが多いので、打合せやアイデア出しの時はさまざまな角度から意見が出て、とても刺激になります。上司も若手の意見をきちんと聞いてくれ、必要なアドバイスをくれたりチャンスをくれたりするので、モチベーションが上がりますね。
日清食品グループでは、当社で販売しているシリアルやお菓子以外も、即席めんや冷凍食品、スナック菓子などさまざまな商品を扱っています。グループ会社同士互いのノウハウを共有し合ったり、アイデアを出し合ったりしてスキルアップできる機会がたくさんあるのも強みです。
テレワークやフレックス、産休・育休等の制度も活用しやすいので、働きやすい環境が整っていますね。

仕事上、またはキャリア形成における今後の目標を教えてください。

今後はマーケティングスキルを高めていきたいですね。そのためにも、たくさんのブランドやカテゴリーの商品に携わりたいと思っていますが、まずは担当している「ごろグラ」ブランドの育成を通して、商品やプロモーションのノウハウを身につけ、他のブランドや商品にも応用していきたいと考えています。基本スキルを高めることはもちろんですが、その上で、私にしかできない「私らしさ」を出せるマーケターになることが目標です。
マーケティング部に異動した時、先輩から「あなたらしさが出ている商品ができたらいいね」と言われました。「自分らしさ」を目指すことによって、他の人には作れない商品にたどり着くのではと考えています。いつどんな商品になるのかまだわかりませんが、何事においても「自分らしさ」をモットーにしていきたいです。

これまでの職歴

• 2019年4月入社　開発研究所　第1グループ
• 2021年3月マーケティング部　第2グループ
• 2022年3月マーケティング部　第1グループ

典型的な「ある日のスケジュール」

• 9時00分頃出社 or テレワーク開始
• 10時00分頃市場分析・マーケットリサーチ（担当商品の売上分析、店舗視察など）
• 11時00分頃チームミーティング（企画の進捗確認、ブランド戦略の議論など）
• 12時00分頃昼食
• 13時00分頃企画検討（担当商品の企画案出し、資料作成）
• 15時00分頃各部署との打合せ（開発へのハード依頼、デザイン依頼、営業打合せなど）
• 16時00分頃デザインチェック（パッケージデザインの確認、色校正など）
• 17時00分頃業務整理（企画進捗・スケジュール確認、相談事項の洗い出しなど）
• 18時00分頃退社